Na wypalenie zawodowe cierpią zazwyczaj osoby ukierunkowane na osiąganie celów, sukcesów i awansów, które po prostu trafiły na niewłaściwe, niewspierające środowisko pracy. I to ono jest najważniejszym czynnikiem, który zwiększa ryzyko powstawania i rozwoju wypalenia zawodowego – mówi Patrycja Sawicka-Sikora, psycholożka biznesu, trenerka i wykładowczyni na SWPS
Forbes Polska Read More