Rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia, a w skrajnych przypadkach sprawa w sądzie pracy – takie kroki może podjąć pracownik, który nie otrzymuje od swojego pracodawcy wynagrodzenia. Państwowa Inspekcja Pracy przypomina o prawach pracowniczych, zwracając jednocześnie uwagę na możliwość skorzystania z pomocy tej instytucji.

​biznes.interia.pl Read More 

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *