Idea akcjonariatu pracowniczego, tak popularna we Francji, nie zadomowiła się w polskich warunkach. W ostatnich czasach jednak coraz popularniejsze staje się zjawisko oferowania pracownikom akcji spółki jako swoistego benefitu. Taki rodzaj wynagrodzenia nazywamy ESOP-em czyli Employee Stock Option Plan. Czym jest więc ESOP i jakie korzyści może przynieść pracodawcy?
Forbes Polska Read More