Świadectwo pracy to oficjalny dokument wydawany przez pracodawcę pracownikowi w momencie zakończenia stosunku pracy. Zawiera on wszystkie najważniejsze informacje dotyczące przebiegu zatrudnienia danej osoby. Obowiązek wydania takiego świadectwa spoczywa na pracodawcy, który zgodnie z Kodeksem musi je wydać w ściśle określonym terminie. Kiedy pracownikowi będzie potrzebne świadectwo pracy i ile czasu ma pracodawca na jego sporządzenie?

​biznes.interia.pl Read More 

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *