Choć Kodeks pracy gwarantuje ochronę pracownic w ciąży oraz na urlopie macierzyńskim, istnieją pewne wyjątki, które mogą skutkować wypowiedzeniem umowy. O jakich wyjątkach mowa?

​www.gazetaprawna.pl – GazetaPrawna.pl – biznes, podatki, prawo, finanse, wiadomości, praca Read More 

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *